Formação militar: fixadas vagas para negros, indígenas e quilombolas

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Formação militar: fixadas vagas para negros, indígenas e quilombolas

O Ministério da Defesa publica na edição desta quarta-feira (18) do Diário Oficial da União portaria que fixa reserva de vagas a pessoas negras, indígenas e quilombolas em concursos para escolas de formação de militares e nos processos seletivos simplificados para prestação do serviço militar temporário de voluntários.



Portaria GM-MD nº 1.286/2026 determina os seguintes percentuais de vagas:




  • 25% do total de vagas para pessoas negras;

  • 3% do total de vagas para indígenas; e

  • 2% do total de vagas para quilombolas.



De acordo com o texto, na hipótese de não haver candidatos quilombolas em número suficiente, as vagas remanescentes serão revertidas para as pessoas indígenas e vice-versa.



A autodeclaração dos candidatos será confirmada mediante confirmação de dados complementares. 



No caso de indígenas, poderão ser exigidos, de acordo como edital, comprovantes de habitação em comunidades indígenas; documentos expedidos por escolas indígenas, por órgãos de saúde indígena ou ainda pela Fundação Nacional dos Povos Indígenas (Funai).



Em relação aos quilombolas, é preciso apresentar declaração que comprove o pertencimento étnico do candidato, assinada por três lideranças ligadas à associação da comunidade, além de certificação da Fundação Cultural Palmares que reconheça como quilombola tal comunidade.



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Recursos



Segundo a portaria, os editais dos concursos deverão prever a criação de comissões recursais. 



Esses grupos serão formados por três integrantes distintos dos membros da comissão de confirmação complementar à autodeclaração.



Serão consideradas nas decisões:




  1. a filmagem do procedimento; para fins de confirmação complementar à autodeclaração, no caso de pessoa candidata negra;

  2. os documentos apresentados, no caso das pessoas candidatas indígenas e quilombolas;

  3. o parecer emitido pela comissão de confirmação complementar à autodeclaração;

  4. o conteúdo do recurso elaborado pelo candidato.

     




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